Adviseur Inkoop & Aanbestedingen
Rijswijk, 32 - 37,5 uur per week
Jouw uitdaging
Als adviseur inkoop & aanbestedingen zorg je ervoor dat de resultaten voor de (eu)aanbestedingen worden neergezet. Het in goede banen leiden van een aanbesteding heeft voor jou geen geheimen. Je weet precies wat je te doen staat en je hebt op je cv meerdere aanbestedingen staan die je succesvol hebt uitgevoerd.
Rechtmatigheid is voor jou niets meer of minder dan een kader dat je te allen tijde invult, je focus en uitstraling ligt bij het realiseren van doelmatigheid: het beste voor de klant.
Hiermee draag je bij aan een gezonde en efficiënte bedrijfsvoering waarbij kosten en risico’s worden geminimaliseerd en opbrengsten worden gemaximaliseerd.
Concreet houdt dit in:
- Formuleren en implementeren van inkoopstrategieën.
- Coördineren en inhoudelijk aansturen van meerdere aanbestedingen.
- Ondersteunen van opdrachtgevers in hun rol tijdens aanbestedingstrajecten.
- Zorgen voor een tijdige start van nieuwe aanbestedingen.
- Kaders schetsen van de geldende wet- en regelgeving.
- Evalueren van het Inkoopbeleid en adviseren van de contracteigenaren, leveranciers en andere stakeholders ten aanzien van het inkoopbeleid. En een bijdrage leveren aan de ontwikkeling van randvoorwaarden en instrumentarium.
- Zorgdragen voor een compleet aanbestedingsdossier.
- Doen van (verbeter)voorstellen tot wijzigingen met betrekking tot inkoopkaders, methoden en werkwijzen.
- Optreden als intermediair tussen de interne klant en de leveranciers.
Wat wij aan jou waarderen
Je neemt de verantwoordelijkheid voor meerdere aanbestedingen. Dat maakt je een multi-tasker en een ervaren adviseur voor wie de wereld van inkoop en aanbestedingen geen geheimen meer heeft. Feilloos voel je de belangen aan en strijk je eventuele rimpels glad. Je ondersteunt je projectteam met voorbeelden en formats, en begeleidt hen door het aanbestedingsproces. Je bespreekt periodiek de stand van zaken van je trajecten met je manager en durft te escaleren wanneer dit nodig is.
Verder heb jij oog voor detail, maar zie je tegelijkertijd het grotere geheel. Je bent een goede onderhandelaar, staat stevig in je schoenen en weet anderen te coachen en te verbinden.
Wie ben jij?
Om succesvol te zijn in deze rol is een pragmatische instelling noodzakelijk, dit helpt jou om daadkrachtig aanbestedingen te begeleiden.
Je kunt samenwerken, maar je neemt ook zelfstandig besluiten. Daarnaast ben je methodisch goed onderlegd, zonder dat je daarin doorschiet en het doel uit het oog verliest.
Je bent communicatief sterk, leergierig en hebt geen moeite om verder te kijken dan je neus lang is. Je weet een probleem snel te doorgronden, zodat je samen met de stakeholders tot een oplossing komt.
Daarnaast beschik je over:
- Een afgeronde hbo-opleiding, kennis van de Europese Richtlijnen voor aanbestedingen en de aanbestedingswet.
- Nevi 1 en 2, aangevuld met leergang aanbestedingsrecht.
- Minimaal 2 tot 4 jaar ervaring in een soortgelijke rol.
- Een sterk ontwikkeld organisatiebewustzijn en –sensitiviteit.
- Een resultaatgerichte houding en zelf startend vermogen.
- Een goede mate van flexibiliteit en je vindt het fijn om breed inzetbaar te zijn.
Waarom het CBR?
Als adviseur inkoop en aanbestedingen bij het CBR krijg je een afwisselende en uitdagende functie binnen een ambitieuze, professionele en groeiende organisatie waar veel ruimte is voor eigen inbreng.
Je komt in een team te werken van 7 collega’s (3 inkoopadviseurs, 2 centrale contractmanagers en 2 adviseurs operationele inkoop) op ons hoofdkantoor in Rijswijk.
We werken hybride, wat betekent dat we de afspraak hebben dat we minimaal 2 dagen op kantoor werken waarvan de dinsdag als vaste kantoordag wordt aangehouden, de 2e dag is in overleg.
Er hangt een informele en collegiale sfeer, waardoor collega’s zich onderling vrij voelen om vragen te stellen over het werk of gezellig met elkaar bijpraten. Ook het aandragen van nieuwe ideeën of het nemen van initiatief wordt te allen tijde gewaardeerd. We vinden het belangrijk dat jij je thuis voelt en de ruimte voelt jezelf te zijn. Zo is de koffie goed, lopen de collega’s altijd een rondje tijdens de lunch en wordt er tussendoor veel gelachen.
Daar komen onze kernwaarden ‘samenwerken’ en ‘persoonlijke bijdrage’ goed naar voren.
Wat kun je verder verwachten als je onze nieuwe collega wordt?
- Een professionele, dynamische en informele werkomgeving.
- Een verantwoordelijke, zelfstandige en impactvolle functie die vele uitdagingen biedt.
- Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
- Een salaris van € 3.912,19 met een uitloop tot € 5.337,67 bruto per maand (afhankelijk van ervaring), 8% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering, op basis van 37,5 uur (een parttime constructie van 4 dagen is bespreekbaar).
- Ruim zes weken vakantie bij een fulltime dienstverband.
- Reiskostenvergoeding in de vorm van km vergoeding of een abonnement in het OV.
- Een goede werk/privébalans en dus heb je bij het CBR de mogelijkheid om ook thuis te werken.
- Een fietsregeling.
- Een vergoeding van € 40,- bruto per maand op je zorgverzekering.
- Volop trainings-, opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals pensioenopbouw via het ABP, laptop en een telefoon.
Wil jij weten of er een cultuur fit is met onze organisatie, zie onze website www.werkenbijcbr.nl/verhaal-van/diego voor de verhalen van onze medewerkers.
Over het CBR
Bij ons werken betekent samenwerken, dat gebeurt in een prettige en collegiale werksfeer. De betrokkenheid van onze medewerkers is groot. Wij voelen allemaal de maatschappelijke relevantie van ons product, daarbij is professionaliteit cruciaal in onze dienstverlening en daar staan wij allen voor!
Het CBR is als overheidsorganisatie een zelfstandig bestuursorgaan (ZBO).
Als ZBO beoordeelt het CBR de rijvaardigheid en rijgeschiktheid van bestuurders en bevordert de vakbekwaamheid van professionals in transport en logistiek. Onze prioriteiten zijn: klantgerichtheid, samenwerken en persoonlijke bijdrage.
Dagelijks zetten ruim 1.200 professionals zich in om ervoor te zorgen dat iederéén veilig aan het verkeer kan deelnemen. Met dat doel voor ogen nemen we niet alleen verkeersexamens af, maar toetsen we ook of een bestuurder geestelijk en lichamelijk in staat is om veilig te rijden. Daarbij streven we altijd naar de best mogelijke klantervaring.
Het CBR is een organisatie in beweging, niet alleen dragen we zorg voor een verkeersveilig en mobiel Nederland, we willen er ook voor zorgen dat iedereen, die informatie van ons nodig heeft of vragen heeft, zo goed mogelijk geïnformeerd wordt. We zitten in de kanteling naar een meer klantgerichte organisatie om onze dienstverlening nog beter te maken. Dat betekent een andere manier van werken, een andere manier van informeren en dat vraagt wat van onze mensen. Iedereen staat hierachter en pakt dit met volle energie op en komt met creatieve en constructieve ideeën. Wil jij daar ook je steentje aan bijdragen?
De afdeling Inkoop, wat doen we?
In grote lijnen ontzorgt, adviseert en begeleidt de afdeling Inkoop het CBR bij inkopen, zodat alles conform de afgesproken regels verloopt en er doelmatig binnen een rechtmatig kader een overeenkomst wordt afgesloten met een of meerdere leverancier(s).
De mate van ondersteuning die de afdeling inkoop levert, hangt af van de opdrachtwaarde van de opdracht en de mate waarin de klant ondersteuning vraagt en/of nodig heeft.
Interesse?
Reageer dan via het sollicitatieformulier op onze website.
Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.
Locatie:
Rijswijk